@hirosetakao 新卒で入社した会社には「人間力」という評価基準がありました。今思えば、これが苦しむ原因だったのかもしれません。
ファン関連@hirosetakao 新卒で入社した会社には「人間力」という評価基準がありました。今思えば、これが苦しむ原因だったのかもしれません。
Source: 【じっちゃまファン】じっちゃまとめTwitter
ファン関連@hirosetakao 新卒で入社した会社には「人間力」という評価基準がありました。今思えば、これが苦しむ原因だったのかもしれません。
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